企業を選び・企業研究ベンチャー企業で働くメリットとベンチャー企業の実態【実体験から解説】
ここではベンチャー企業で働くメリットや、ベンチャー企業の実態について、実際に働いた経験から紹介します。 ちなみにベンチャー企業といって定義は曖昧ですが、ここでは社員数10人前後、創業5...
企業を選び・企業研究
企業を選び・企業研究
企業を選び・企業研究【伸びる業界を知りたい】成長業界を見つける3つの方法
成長業界に転職したいけど、成長業界ってどうやって探せばいいのかわからない 衰退していく業界よりは、成長業界に転職したいものです。しかし、成長業界はどうやって見分ければいいのかわかりませ...
企業を選び・企業研究社風が違う会社に転職する3つのメリットと1つのデメリット
社風が違う会社に転職するのはどんなメリットがあるのか？ どんなデメリットがあるのか？ この疑問について本記事では解決していきます。 社風が違う会社に転職するメリット メリット1：異なる社風を経験...
企業を選び・企業研究転職で年収を上げる3つの方法とは？手っ取り早い年収の上げ方も紹介
「転職して年収を上げたい。どうすれば年収は上がるのか？」 結論からいえば、年収を上げるために取るべき方法は以下の3つです。 生産性が高い業界に転職する成長産業にいる企業に転職する...
企業を選び・企業研究募集要項の「固定残業代含む」に気を付けろ！残業代を払いたくない企業である場合も
就職サイトなどの求人には給与額や勤務時間が記載されており、この記載が嘘でないと思っています。 しかし実は、この求人票・募集要項において、書くべきことを隠していたり、嘘を書いたりしている企業があるの...
企業を選び・企業研究企業選びで失敗しないコツとは？ 企業選びで考慮すべき5つの要素から解説
企業選びで失敗したくない。 どうやって企業を選べばいいのか？ 企業選びのコツは？ この疑問を本記事では解決します。 まず企業選びで失敗しないためには、条件の優先順位を決めておくことが大切...
企業を選び・企業研究「未経験者歓迎」と記載するのはどんな企業なのか？「未経験者歓迎」求人の裏事情を紹介
「未経験者歓迎」の求人は応募して大丈夫なのか？ 地雷求人ではないのか？ なぜ企業は「未経験歓迎」と記載するのか？ このページではこれらの疑問を解決します。 このページを読めば、どの求人・企...
企業を選び・企業研究【ハローワーク以外】求人の探し方3つの方法を徹底解説！
ここではハローワーク以外で、転職・就職求人を探す方法を3つ紹介します。 ハローワーク以外でも求人を見つけることは可能です。 むしろハローワークよりも、 「」や「」のような転...
企業を選び・企業研究「手当り次第応募」「数打ちゃ当たる」の転職活動が失敗する理由とは？
「数打ちゃ当たる」 「興味のある企業に手当たり次第応募」 といった転職活動の進め方をする人がいますが、このようなやり方で転職活動をしても失敗します。 なぜなら、色々な企業に手当たり次第応募する...
企業を選び・企業研究「交通費支給」と「交通費全額支給」の違いとは？ なぜ交通費に上限があるのか？
求人を見ると、「交通費支給」と「交通費全額支給」といった2通りの記載をみかけることがあります。 「交通費支給」と「交通費全額支給」はいったいどう違うのでしょうか？ 違いは以下の通りです。 【...
企業を選び・企業研究入社前に会社の本質を見抜くために注意するべき2つのポイント
ここでは入社前に会社の本質を見抜くために注意するべきポイントは次の2つです。 採用担当者に入社を急かされる入社日が近いのにまったく連絡をしてこない 以下、詳しく解説していきます。...
企業を選び・企業研究当てはまったら要注意！ブラック企業の特徴【全20個】まとめ
ここではブラック企業を見抜くために、「当てはまったらブラック企業の可能性がある」という企業の特徴をまとめて紹介します。 1つでも当てはまるポイントがある場合は、さらに企業研究を行い、安...
企業を選び・企業研究一度不採用になった企業に再応募しても大丈夫か？ 応募する場合の注意点も解説
不採用になった企業にもう一度応募してもいいのか？ この疑問について解決します。 結論からいえば、「1年以内に応募した方はご遠慮ください」という記載がなければ、応募して大丈夫です。...
企業を選び・企業研究なかなか良い企業が見つからない場合はどうすればいいのか？
なかなか応募したいと思える、良い企業が見つからない。 どうすれば応募企業を決められるのか？ この疑問をこの記事では解決します。 まずお伝えしておきたいのは、希望の条件をすべて満たす企業は存...
企業を選び・企業研究企業研究をするなら「有価証券報告書」は必ず見ておくべき！その理由について
転職したい企業が上場しているのであれば、有価証券報告書は必ず確認しましょう。 なぜなら、有価証券報告書には、転職サイトには記載されない情報が記載されており、企業研究にとても役立つからです。 ...
企業を選び・企業研究「平均勤続年数」が短いからといってブラック企業とは限らない。その理由とは？
「平均勤続年数が短いからブラック企業だ」 といったように、平均勤続年数が短い企業を選択肢から除外していませんか？ しかし、「平均勤続年数」が短いからといってブラック企業だとは、一概にいえません...
企業を選び・企業研究企業研究の重要性と企業研究のやり方
どれだけスキルや経験を持った優秀な人であっても、企業研究をしっかりと行わなければ内定をもらうことができません。 企業研究は転職成功の“カギ”とも言える重要な作業であり、しっかりと時間を...
企業を選び・企業研究【高給与求人の裏側】高給与を提示する求人で注意すべき3つのこと
転職サイトの求人には、 「年収1000万円以上も可能！」「3年目で年収700万の社員も！」「入社準備金200万円」 といったように高給与を提示している企業があります。 しか...
企業を選び・企業研究【年齢別に解説】企業が求める能力・人物像とは？｜求める能力を知る方法についても解説
企業はどんな能力、スキル、人物を求めているのか？ その答えは年齢によって違います。 たとえば、20代に求めるものと30代に求めるものは違うのです。 そこでこのページでは、...
企業を選び・企業研究転職サイトの求人の募集要項を見るときの5つの注意点
転職サイト・求人広告の募集要項は、入社条件や勤務条件など、企業の具体的な情報が掲載されており、企業を見極めるうえで重要です。 では、どの部分に注目して募集要項を見ればいいのか？ ここでは、転職サ...
企業を選び・企業研究会社は「どこで働くか」よりも「誰と働くか」で選べ！ その理由とは？
年収や福利厚生、仕事内容、会社の将来性などは企業選びをするうえでとても重要な要素です。 しかしそれ以上に「誰と働くか」も会社を選ぶうえで重要です。 その理由について解説します。 「誰と働くか...